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BOB半岛“4D”震撼上演联科领导力工作坊正式启航!

  BOB半岛“4D”震撼上演联科领导力工作坊正式启航!是什么样的培训,让一个深陷困难和压力的低落管理者,完全的打开思路,掌握与上级、同事和下属的高效沟通艺术?

  为实现联科人才战略升级,助力公司持续高速增长BOB半岛·体育(中国)官方网站,搭建和谐有序团队氛围,中青旅联科严格甄选4D领导力工作坊,上演联科培训发展大戏。

  4D系统源于美国宇航局(NASA),从一个坐标、四个维度、八项行为入手,发掘人的天生个性,以改变团队背景为目的,培养卓越的领导力。4D系统把人分为四类,分别以绿、黄、蓝、橙四种颜色来代表,不同颜色的人分别具有不同的优秀品质BOB半岛·体育(中国)官方网站

  培训开始前,4D课程中国嫡传老师顾晓蓉通过对高管团队一对一访谈、全面的课程调研、团队测评报告,对联科进行全面了解和分析,在原有4D课程的基础上,为联科人量身打造了这场培训。

  培训围绕关注团队社会背景、认识个人天性展开,现场形式非常丰富:互动讨论、团队建设、倾诉衷肠、竞赛讲评、情景演练、游戏挑战……第一次课程取得良好效果后,公司又迅速组织了重要业务部门、区域团队参与培训,短短三周便举行了三场,后续培训分享还在迅速落实当中。

  全面细致的培训,帮助大家从认识自我、了解他人和关注自我改变等方面,进行深入系统地剖析,掌握如何在不同环境下运用这套系统进行换位思考,加深对自己天性和领导风格的认知,找到领导力提升的捷径,修己达人,活出精彩人生!

  有时候,我们与同事之间,只需要一个拥抱和感谢,便能触动内心最深处的弦,或是感谢TA的悉心栽培,或是感谢TA的同甘共苦......

BOB半岛“4D”震撼上演联科领导力工作坊正式启航!(图4)

  通过课程学习,联科小伙伴更加清晰的了解自我,找到与团队、领导、客户的有效沟通方式。课堂上,点赞不断、掌声不断、反思不断,团队中的“包容”与“欣赏”不断滋养。

  通过系统的4D理论,帮助我对自身与他人天性加深理解,学会了自我管理、换位思考,更加懂得与他人沟通的技巧。

  我对自己有了充分的认识,体会到感恩包容的重要,把学到的告诉团队,形成共识,更具凝聚力......

  本次培训活动的成功举行,离不开台上人细心的准备,也少不了伙伴们认真的聆听。精彩的培训让我们彼此了解,学会感激、感恩。

  接下来,公司将支持更多的有思想、肯付出的联科人成为4D践行者,为了企业长续发展、为着奋斗者长期幸福,瞄准成为“国内领先的整合营销服务商+文旅综合运营商”而坚定奋进。

  中青旅联科是光大集团、中青旅控股旗下专业的整合营销和文旅综合运营企业,连续七年跻身中国公关公司TOP30,是2019 The Holmes Report公布的全球百强公关公司。

  公司业务涉及旅游、IT互联网BOB半岛·体育(中国)官方网站、快速消费品、医药医疗、汽车、政府、金融等领域,为客户提供活动营销、数字营销、目的地营销、文旅综合运营等丰富的服务。

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